? ? ? ? 为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全力护航集团高质量发展，培养一支既讲政治又顾大局、既有专业能力又有领导水平的复合型干部队伍，在集团党委精心部署下，集团2023年中高层管理人员领导力提升班于3月2日在开慧镇板仓书院启动，集团领导、外部董监事、各单位负责同志参加。为期3天的培训涵盖集中授课、现场教学、团队拓展等众多环节，实现了党性修养再锤炼、理论知识再拓展、能力素养再提升的目标要求。
? ? ? ??集团党委副书记、董事、总经理吴海东同志在开班动员讲话中指出，复合型干部是集团高质量发展的急需人才，全体参训学员要珍惜机会，全身心投入到培训学习中，要有危机意识，常怀“空杯心态”；要有责任意识，强化学习效果；要有担当意识，抓好工作落实，不断提升干事创业的本领。
? ? ? ??“第一课”就是上好“廉政课”。市委党校陈果教授以“让纪律真正成为带电的高压线”为主题，从“纪律带电”“违纪必电”“守纪畏电”三个方面讲述了马克思主义政党的独特优势、“延安打败西安”的成功密码和新时代全面从严治党的实践要求，提醒参训学员自觉明底线、知敬畏，涵养“打铁必须自身硬”的政治底气。
? ? ? ??能不能从复杂的经济形势中找到抓发展的切入口，考验着领导干部的能力和水平。中南大学吴金明教授以“党的二十大后我国经济发展展望”为主题，从“最近11年的经济发展回顾”“党的二十大后的经济发展”“党的二十大后我国经济发展战略”等三个方面，对我国经济发展现状、困难、机遇等进行了全面阐述和精彩解读，帮助学员们进一步梳理掌握经济发展脉络。
? ? ? ??关于如何持续深化国企改革三年行动成果，更好推动中国特色现代企业制度优势转化为治理效能，集团外部董事、中南大学王昶教授以“国企公司治理与董事履职”为主题，从国有企业监管的角度，解读了党的二十大报告中国资国企改革的新提法、新要求，分析了公司制的双重性，同时结合集团发展实际，对国企公司治理和董事尽职履职进行了深入浅出地讲解，对于提升董事履职能力、优化集团化管控具有重要的指导作用。
? ? ? ??深入践行“让城市生活更美好”的凯发K8官网使命，需要把握城市发展之道。湖南师范大学郑佳明教授以“城市之道与长沙城市规划建设”为主题，联系自身城市工作体验，分享了城市史、城市规划、城市发展等多个方面的知识，对于集团开展城市建设发展工作具有极强的指导意义。
? ? ? ??本次多维度的专题授课以政治锻炼为统领，以问题剖析为导向，为全体干部蓄能充电，破解谋发展、抓关键的现实难题，力争让干部的思想、能力、行动跟上党中央要求，跟上时代前进步伐，跟上事业发展需要，全面提升干部的学习力、思考力、执行力和领导力。
? ? ? ??旱地冰壶赛场气氛热烈，学员们分成6组，积极利用团队协作分工，制定相应的出场战术，与对手一争高下，充分锻炼了整个团队的战略领导力、全局观、团队协作意识和抗压能力等，现场局势瞬息万变，不时有学员打出逆转局势的进球，惹来全场一阵阵的欢呼。拔河项目伴随着观赛人员响亮的助威声、呐喊声拉开帷幕，双方队员紧握长绳两端，扎稳脚跟、身体后倾，个个铆足了劲，激烈的赛况考验着团队成员们顽强拼搏、坚持到底的勇气和毅力。通过团队拓展活动，学员们在互相交流和比赛切磋中，进一步凝聚了团结共事、携手奋进的力量。
? ? ? ??开慧镇是“板仓先生”杨昌济和革命先驱杨开慧同志的故里，本次培训组织全体学员前往杨开慧纪念馆、杨开慧故居开展现场教学，既是一次追昔抚今、铭记历史的初心淬炼，更是一次汲取力量、逐梦前行的使命教育。
? ? ? ??凯发K8官网作为长沙城市发展的主力军和先锋队，如何在工作中践行为民务实的初心使命，集团党委书记、董事长邹春林结合自身经历的“长沙危废处理中心”工作案例，给全体学员上了最生动的一课。他以“群众工作的艺术与方法”为主题，分享了做好群众工作的四点启示：让老百姓看到了希望、使老百姓解开了心结、使老百姓增强了敬畏、令老百姓转变了观念，将自己做好群众工作的“法宝”倾囊相授：不知不觉做群众工作、通过群众做群众工作、把握主动做群众工作、抓住关键做群众工作、创新方法做群众工作。最后，他总结了做好群众工作的四点经验：务实提升形象；发展凝聚人心；制度维护公正；交流增进感情，指导学员们将为民务实的理念根植于工作的时时处处。
? ? ? ??邹春林用“三好”总结本次培训：一是培训组织得好。人力资源部、集团办公室精心组织、科学安排、合理统筹，为大家提供了一次极为难得的学习、交流和互促的机会，充分发挥了在增进感情、浓厚氛围、纯洁友谊、加强团结、增长知识、提升能力、积蓄能量等方面的重要作用；二是专题授课讲得好。本次课程的特点是具备宽阔的视野、丰富的知识、清晰的条理、生动的语言、经典的案例、详实的数据，达到引人深思、发人深省、使人奋进的目的；三是团建活动搞得好。设置了旱地冰壶、拔河等丰富多彩的团建活动，起到了凝心聚力的效果。人力资源部要总结此次培训的成功经验，继续思考和推进集团中高层干部提升培训，进一步提高干部队伍应对风险挑战、推动事业发展的领导能力和工作水平。
? ? ? ??勤练内功强本领，乘势而为创新绩。广大参训学员表示，作为集团中高层管理人员，责任重大、使命光荣，将在以后的工作中继续保持这次学习的积极态势，持之以恒地充电和积累，为集团高质量发展贡献智慧和力量。
